石油公司客户经理竞聘演讲稿
加油站站長競聘演講稿（12篇范文合集）加油站經理競聘上崗演講稿范文
急求：石油公司駕駛員崗位競聘演講稿，請高手指點團委書記競選演講稿 各位領導、各位同 大家好
記年前，我曾幸運地站樣的講臺向各位領導、同事匯報過自己的工作，闡述過自己的理想。
此刻，我再一次站在這里，以平常、誠懇的心態接受大家的選擇，希望帶給大家的是一個更加真誠、理性、執著，更加堅毅、穩重和成熟的我。
我競聘的崗位是：公司團委副書記。
我的競聘報告分為三部分。
第一部分：個人競聘優勢 第一，充滿激情的年齡優勢給我帶來了充分的自信。
今年24歲的我，對于從事共青團工作來說具有年輕的優勢。
我身體健康、精力充沛,具有年輕人的朝氣、投入工作的激情和敢抓敢管的魄力。
自小并不富裕的家庭，練就了我吃苦耐勞，艱苦樸素的生活習慣,目前，穩定的家庭和愛人的全力支持更能使我全身心地投入我所熱愛的工作。
第二，我沒有什么非凡的閱歷與令人眩目的資本，但我從基層幼兒教育工作和工團工作的實踐中得到了充足的鍛煉。
自1998年參加工作的那天起，無論工作角色如何變換，我都干一行、愛一行、專一行。
2001年調入公司群工科，從事團委干事和群工工作。
先后組織了重大節假日“五一”“七一”“十一”文藝晚會，2001—2005年迎春社火表演以及社區文化活動三十場次，每次活動，我都大膽策劃，制定方案，組織協調演職人員參加排練演出，并且親自擔任活動的主持，在實際工作中，我的文字寫作能力、組織能力和語言表達能力得到了較快的提高。
第三，五年的機關工作實踐中，接受了黨組織的培養，在共青團這所大學校里不斷充實自己，完善自己。
一方面，加強自身學習，在基礎知識的提高上，我參加專升本函授學習，參加計算機、寫作培訓班，另一方面，在科室領導的影響下，注重個人多方面知識的積累，業余時間讀書看報，寫心得做筆記，撰寫新聞報道通訊論文，并先后在“工人時報”“吐哈石油報”等報刊媒體發表文章50余篇。
在指揮部組織的“三愛”、“黨風廉正”演講比賽和公司形式任務宣講中，我都自己撰稿參加演講，并取得了優異成績，不僅為公司爭得了榮譽而且更好的鍛煉了自己。
第四，掌握了共青團工作的理論知識，具備了共青團工作的基本能力。
在多年團委干事崗位上，我認真學習共青團理論知識，協助團委副書記開展日常團工作、定期召開團支部書記例會，當好了書記的助手和參謀，并及時與基層團支部書記和指揮部團委作好溝通與協調。
在公司團委組織的“學雷鋒”活動中，親自組織帶領百名團員青年開展了義務勞動，組織了團員青年參加指揮部團委學習型社區啟動儀式、青年志愿者行動等活動，得到了團員青年的普遍認可。
2004年9月，我代表公司團委參加了指揮部首屆團干部技能競賽，在指揮部40多名參賽的團干中，奪得了第一名的好成績，受到了指揮部團委的表彰和獎勵。
短短的8年工作時間，相對于在座資深的各位領導、各位同事來說是轉眼一瞬，但對于我一個年輕的小資輩來講，每走過一步都凝結了自己的努力，品嘗了酸甜苦辣，但這五味卻是令我受益匪淺，終身難忘的。
我想，我所取得的小小成績是與黨組織的關懷培養、同事們的關心幫助，公司黨政工組織給予我施展才能的舞臺，以及青年朋友們給予我的信任分不開。
我只有將心中這份感激與感念之情常存于心，使之成為工作不懈追求的動力，才能報答領導和同事們的多年教育、培養和關愛。
第二部分：公司共青團工作狀況分析 公司正在向成長型物業公司邁進，人才資源極為寶貴。
目前，公司職工平均年齡超過了40歲，具有中專以上學歷的職工占總人數的21%，35歲以下青工占職工總數27%，青工中具有中專以上學歷的已占到公司學歷人員的41%，因此作好共青團工作對公司發展具有十分重要的意義。
目前，公司共青團工作面臨的四個問題是： 第一：團員數量銳減。
公司整體年齡偏大，多年不招工、到年齡離團等因素的影響，公司青工數從2004年的460人下降至2005年的371人，以每年25%的速度遞減。
在部分基層團支部，甚至出現了沒有工作對象的尷尬局面。
第二：團組織的吸引力不強。
思想教育還停留在開開會、念念報、辦個培訓班、學習一半天等教育方式的基礎上，活動形式單一，達不到吸引青年、教育引導青年的目的。
第三：團組織活動開展困難，缺乏活力。
由于各種主客觀因素的影響，組織團的活動，特別是長期的，集中性的活動變得十分困難。
部分基層團支部工作不正常，團員大會開不起來，一年也組織不了一兩項活動，團組織在青年中的影響力不斷下降。
第四：團組織工作經費缺乏。
由于團員數量減少，
校團委書記競選演講稿團委書記競選演講 團委書記競選演講稿范文1 領導、各位同事：大家好! 記得一，我曾幸運地站在同樣的講臺向各位領導、同事匯報過自己的工作，闡述過自己的理想。
此刻，我再一次站在這里，以平常、誠懇的心態接受大家的選擇，希望帶給大家的是一個更加真誠、理性、執著，更加堅毅、穩重和成熟的我。
我競聘的崗位是：公司團委副書記。
我的競聘報告分為三部分。
第一部分：個人競聘優勢第一，充滿激情的年齡優勢給我帶來了充分的自信。
今年24歲的我，對于從事共青團工作來說具有年輕的優勢。
我身體健康、精力充沛,具有年輕人的朝氣、投入工作的激情和敢抓敢管的魄力。
自小并不富裕的家庭，練就了我吃苦耐勞，艱苦樸素的生活習慣,目前，穩定的家庭和愛人的全力支持更能使我全身心地投入我所熱愛的工作。
第二，五年的機關工作實踐中，接受了黨組織的培養，在共青團這所大學校里不斷充實自己，完善自己。
一方面，加強自身學習，在基礎知識的提高上，我參加專升本函授學習，參加計算機、寫作培訓班，另一方面，在科室領導的影響下，注重個人多方面知識的積累，業余時間讀書看報，寫心得做筆記，撰寫新聞報道通訊論文，并先后在“工人時報”“吐哈石油報”等報刊媒體發表文章50余篇。
在指揮部組織的“三愛”、“黨風廉正”演講比賽和公司形式任務宣講中，我都自己撰稿參加演講，并取得了優異成績，不僅為公司爭得了榮譽而且更好的鍛煉了自己。
第三，我沒有什么
班干部競選演講稿各位領導，同志們：大家好
今天感到非常高興和榮幸參加這個城市分行后備干部競爭演講。
為了參加本次比賽的后備干部，將有機會到大慶農行的經營和發展作出新的更大貢獻。
這正是我曾在銀行這些年最大的心愿。
于1987年7月，我從省銀行學校畢業。
兩年的學習生活，后來我在銀行工作，打下了堅實的理論基礎。
銀行于1987年7月，我被分配到分行營業部，并且一干就是12年。
我干出納，會計文員，每天從黎明到黃昏，奮力拼搏的業務，虛心向老同志，使他們的業務技能和業務水平的提高，工作經驗成熟的領導和同志們的信任和好評。
本職工作兢兢業業，一步一個腳印，逐步走上領導崗位，先后擔任銷售部出納單位，單位節省坐在老師，商務廳副廳長職務。
到領導崗位，我自己的理論水平不夠，來指導自己的工作實踐，所以我認真學習了金融理論知識和銀行，并寫了許多文章的調查報告，理論文章，工作規劃，管理系統的工作總結，經驗和材料。
并擁有一批論文，獎項，并在省級以上刊物發表。
99規則及法規ABC零散部門的員工目前還不清楚實際主編的書“企業文化建設的員工手冊，起到了積極的促進作用，規范員工行為，并促進業務。
副主任以來，我有精神”副總負責“的原則，用我所智盡我所能，積極配合主管會計，出納，儲蓄，安全保衛工作的領導，取得了顯著成效，連續四年在業務部門實現利潤30元萬美元，取得了一定的貢獻。
我這樣做幾次，由各省，直轄市行大慶市直屬機關團委表彰，先后被授予榮譽稱號的優秀團員，優秀團干部，新長征突出手，在1998年，我是總行農業銀行評為全國青年崗位能手。
在1999年年初，市行黨的基礎上我的工作表現和工作績效，促進了線我的辦公室，市場開發部經理，當時，市場的發展為人民的中國農業銀行已經形成了一個固定的思維模式，為自己是一個新概念，它是一個門外漢。
上任后，我讀了很多的市場開發等方面的理論書籍，首先對市場發展的概念有了新的認識之后，我的創造性的工作，利用各種關系，通過各種渠道兩年來，累計發展啟動了中間業務三大類，20多個品種的中間業務手續費收入200多萬元，累計發展石油，中石化和優良的客戶存款34，兩年全轄對公存款實現純20萬元;建立了良好的貸款客戶，新華電廠代表由四個累計銷售近400萬元人民幣的貸款，對全行利潤的計劃順利實現做出了積極貢獻1999年，黨支部被評為全國十佳企業先進單位的存款，在2004年，我個人城市銀行頒發的杰出貢獻獎。
兩年市場發展的部門，雖然短暫，但對于我，他們從中受益。
在過去的兩年中，我“知道”開拓，創新“理解”，理解殘酷的市場競爭中，習慣的營銷方式的艱辛，同時，我知道道理：只要付出，就會有回報。
今年年初，一線城市的黨給我安排工作，我趙州分公司，既是機遇，也是挑戰，機遇縣支行負責全面工作的鍛煉，以提高他們的工作能力，是最直接，最有效的方式;說是一個挑戰，是縣支行復雜的經營困難，不利于工作的開展。
在這種情況下，我是在今年年初，趙州分公司上任，目前的領導和同志們都知道，今年是縣支行機構合并，人員分流高峰期，我上任僅僅9個月的時間，按照上級行的要求，肇州分公司合并4個營業機構，人員分割，合并的業務挑戰是顯著的，作為機構合并，把該組織的資金，債務和振興了前所未有的困難，在這種復雜的背景下，我頂住工作壓力來自四面八方，從“穩定員工思想情緒，激發員工的積極性”入手，創造性地開展工作，安全解決各種矛盾和問題，消除各種不良的副作用，使企業在短時間內進入工作軌道，并取得了一定成績。
主辦，直到第三季度結束，累計存款的2,538萬元，642萬元的利息收入，利息收益率99.8％，不良貸款余額5.15億元恢復， 肇州支行9個月，所以我知道，作為一名領導干部，如何找到盤活不良貸款200萬元，保全不良貸款500萬元。
的突破來解決這個問題，在面對逆境，如何善于挖掘的能量，然后創造性地開展工作，這些工作經驗，鑄造這種堅韌不拔，樂觀，自信，勇氣，頑強拼博“字已經起到了積極的的作用。
領導，同志們，我從事銀行14年，從一個普通的業務員到支行行長，個人的經驗，我們從計劃經濟下的國有專業銀行中國農業銀行國有資商業銀行在向市場經濟過渡的過程中，親眼目睹了中國一個又一個的輝煌業績大慶市農業銀行的創作，我自己成為大慶ABC，我深感自豪。
目前，中國已正式加入WTO后，農業銀行將很快面臨著前所未有的沖擊和挑戰，在這種情況下，我們的ABC共享大慶那些關切和想法和努力，我不懈的追求和最大的愿望。
如果我能有機會成為中國農業銀行大慶后備干部，我會好好珍惜這個難得的機會，積極配合領導人希望探索新途徑和新方法來解決我們的大慶中國農業銀行削減其損失增加效率，以忘我的工作熱情和工作作風踏實返回的領導和同志們對我的信任和支持，大慶中國農業銀行的經營和發展做出應有的貢獻。
謝謝
競爭分行后備干部競爭演講
競選學校團支部書記的演講稿、急用尊敬的各位領導、老師、親愛的同學們： 晚上好!我很榮幸能參加這次學生會的競選，我競選的職務是“團委副書記”。
我叫XX(然后解釋自己的名字...有新意點) 現在我重說一遍，大家一定要記清楚了，我叫XX進XX以來，我在班上先后擔任組織委員、團支書、體育委員。
并且一直在校團委會組織部工作。
組織部是一個處理團委會，學生日常事物的部門，在組織部的工作，使我對團委會、學生會有一個較全面的認識，也使自己的工作能力有了較大的提高。
在這大半年的工作中，也曾遇到過許多挫折，也曾失落過、消極過。
但那都已成為過去，這些經歷反而成為我以后工作的寶貴經驗。
它使我明白行動前的決策是多么的重要，否則就會事倍功半。
我在組織部沒有一官半職，但我積極工作，因此我的工作態度和工作能力曾多次得到師生的好評。
這些經歷使我有堅定的信心和足夠的能力參加這次競選。
如若承蒙各位的信任和支持，我有幸當選為團委副書記，我將感激萬分，并將此化為不盡的 動力，在工作中盡職盡責，大膽務實，勇于創新，決不會盲目從事，要有計劃的工作。
在民主平等的基礎上，盡快聯系各位干部，團結起來，制定一個切實可行的方案，在最短的時間內使新一屆團委會，學生會干部進入狀態，使學生會工作步入正軌。
在以后的工作中，并不斷提高管理和自我管理的能力，不斷完善自己。
俗話說：“沒有最好，只有更好。
我相信在領導的信任，上屆干部的幫助，同學們的支持和 自我創新下會使校團委的工作更上一層樓。
這是我今日的承諾，行動能證明一切。
如若當選，定會用實際行動證明自己的能力，實現今日的諾言。
在此也誠心希望在坐各位對我今后的工作進行監督。
最后衷心希望各位投我一票，支持我、鼓勵我。
記住，我是X號，我的演講完畢，謝謝大家! 團委副書記競選稿尊敬的各位領導、尊敬的各位老師：大家好
首先要感謝學校組織的領導崗位公平竟聘，我想這會給老師們帶來了更多的機遇和挑戰，其次，特別感謝給予我勇氣和支持的各位領導和老師，謝謝你們
當我鼓足勇氣走上團委副書記的竟騁席，我確定自己能夠以一顆平常、誠懇的心態接受大家的選擇，希望帶給大家的是一個更加真誠、理性、執著，更加堅毅、穩重和成熟的我。
作為新教育實驗學校的一名語文教師，我想我的教學水平是能夠勝任語文教學工作的。
翻開我的個人簡歷，我被評為縣骨干教師，制作的教學課件獲得過省三等獎，論文多次獲得過市一等獎，講課、說課都獲得過縣一等獎，在《語文周報》上有我的專版以及多篇文章，《新農村建設詩選》一書收錄了我的詩歌，在《荊江文學》雜志上也多次發表過散文。
我是去年進入學校的，在2007年的7月，經過考試，說課，面試的層層考驗，最后被學校錄用，那種經歷在我可以說是刻骨銘心的。
特別是在接到錄取電話的那天，我曾在我的博客里寫道：生活為我翻開了嶄新的一頁，窗外的滿天繁星在閃爍,我知道在那燦爛的星空下,有條屬于我自己的路,等著我用堅實的腳步去行走!轉眼之間，一年的辛苦和快樂就這樣被我們輕輕地放在身后了。
但是，有許多的東西卻時時在我眼前晃動：在2007——2008年度上學期教育教學工作中，我有幸被評為“優秀工作者”，當我作為優秀教師代表站在階梯教室里發言時，我是幸福的
在張校長和徐校長的帶領下，我和學校的幾位老師一起參加了縣教育局組織的送教下鄉活動，進入三洲中學講課時，我是緊張的。
在期中考試結束后的頒獎儀式上，我主持了“翔宇之星學習方法訪談”，之前找學生寫心得，準備發言稿，確定“花兒努力開”的主題時，我是自信的。
在校園電視臺的主持人和小記者選拔活動中，作為評委向學生們提問和點評時，我是負責的。
在汶川地震發生后，各班舉行了獻愛心捐款活動的主題班會，很多班主任從我手里拷貝我用午休制作的“我們在一起”的課件時，我是盡職的。
在“小初聯誼”活動中，我撰寫校園景點介紹詞并策劃聯誼活動的具體方案，以及組織學生小導游和主持人時，我是忙碌的。
在上學期的休業式上，在全體家長面前，眾目睽睽之下，作為教師代表，徐校長訪問我時，我是激動的。
最重要的是，和各位同事相處的一年以來，你們總是那么善良，大度，真誠，熱心，快樂有你們一起分享，痛苦也有你們一起分擔，我想對你們說：我喜愛這種工作的環境，更珍惜這份和諧的感覺。
當我細數完這些教學以外點點滴滴，我感覺我最大的收獲就是——成長
讓我在實踐中檢驗了自己，在競爭中勵煉了自己。
對于團委工作，沒有經驗的我就像一張白紙，但是，請相信，我愿意用我全部的責任、熱情、智慧和百分之百的努力，來畫出最完美的圖畫，寫出最動人的詩篇。
也許不是班主任的我，更有時間和精力輔助團委書記的工作，更好地服務于學校、老師和學生。
最后，我真誠的說：請大家相信我，支持我，
謝謝團委書記競選演講稿 各位領導、各位同事： 大家好
記得一年前，我曾幸運地站在同樣的講臺向各位領導、同事匯報過自己的工作，闡述過自己的理想。
此刻，我再一次站在這里，以平常、誠懇的心態接受大家的選擇，希望帶給大家的是一個更加真誠、理性、執著，更加堅毅、穩重和成熟的我。
我競聘的崗位是：公司團委副書記。
我的競聘報告分為三部分。
第一部分：個人競聘優勢 第一，充滿激情的年齡優勢給我帶來了充分的自信。
今年24歲的我，對于從事共青團工作來說具有年輕的優勢。
我身體健康、精力充沛,具有年輕人的朝氣、投入工作的激情和敢抓敢管的魄力。
自小并不富裕的家庭，練就了我吃苦耐勞，艱苦樸素的生活習慣,目前，穩定的家庭和愛人的全力支持更能使我全身心地投入我所熱愛的工作。
第二，我沒有什么非凡的閱歷與令人眩目的資本，但我從基層幼兒教育工作和工團工作的實踐中得到了充足的鍛煉。
自1998年參加工作的那天起，無論工作角色如何變換，我都干一行、愛一行、專一行。
2001年調入公司群工科，從事團委干事和群工工作。
先后組織了重大節假日“五一”“七一”“十一”文藝晚會，2001—2005年迎春社火表演以及社區文化活動三十場次，每次活動，我都大膽策劃，制定方案，組織協調演職人員參加排練演出，并且親自擔任活動的主持，在實際工作中，我的文字寫作能力、組織能力和語言表達能力得到了較快的提高。
第三，五年的機關工作實踐中，接受了黨組織的培養，在共青團這所大學校里不斷充實自己，完善自己。
一方面，加強自身學習，在基礎知識的提高上，我參加專升本函授學習，參加計算機、寫作培訓班，另一方面，在科室領導的影響下，注重個人多方面知識的積累，業余時間讀書看報，寫心得做筆記，撰寫新聞報道通訊論文，并先后在“工人時報”“吐哈石油報”等報刊媒體發表文章50余篇。
在指揮部組織的“三愛”、“黨風廉正”演講比賽和公司形式任務宣講中，我都自己撰稿參加演講，并取得了優異成績，不僅為公司爭得了榮譽而且更好的鍛煉了自己。
第四，掌握了共青團工作的理論知識，具備了共青團工作的基本能力。
在多年團委干事崗位上，我認真學習共青團理論知識，協助團委副書記開展日常團工作、定期召開團支部書記例會，當好了書記的助手和參謀，并及時與基層團支部書記和指揮部團委作好溝通與協調。
在公司團委組織的“學雷鋒”活動中，親自組織帶領百名團員青年開展了義務勞動，組織了團員青年參加指揮部團委學習型社區啟動儀式、青年志愿者行動等活動，得到了團員青年的普遍認可。
2004年9月，我代表公司團委參加了指揮部首屆團干部技能競賽，在指揮部40多名參賽的團干中，奪得了第一名的好成績，受到了指揮部團委的表彰和獎勵。
短短的8年工作時間，相對于在座資深的各位領導、各位同事來說是轉眼一瞬，但對于我一個年輕的小資輩來講，每走過一步都凝結了自己的努力，品嘗了酸甜苦辣，但這五味卻是令我受益匪淺，終身難忘的。
我想，我所取得的小小成績是與黨組織的關懷培養、同事們的關心幫助，公司黨政工組織給予我施展才能的舞臺，以及青年朋友們給予我的信任分不開。
我只有將心中這份感激與感念之情常存于心，使之成為工作不懈追求的動力，才能報答領導和同事們的多年教育、培養和關愛。
第二部分：公司共青團工作狀況分析 公司正在向成長型物業公司邁進，人才資源極為寶貴。
目前，公司職工平均年齡超過了40歲，具有中專以上學歷的職工占總人數的21%，35歲以下青工占職工總數27%，青工中具有中專以上學歷的已占到公司學歷人員的41%，因此作好共青團工作對公司發展具有十分重要的意義。
目前，公司共青團工作面臨的四個問題是： [Page]第一：團員數量銳減。
公司整體年齡偏大，多年不招工、到年齡離團等因素的影響，公司青工數從2004年的460人下降至2005年的371人，以每年25%的速度遞減。
在部分基層團支部，甚至出現了沒有工作對象的尷尬局面。
第二：團組織的吸引力不強。
思想教育還停留在開開會、念念報、辦個培訓班、學習一半天等教育方式的基礎上，活動形式單一，達不到吸引青年、教育引導青年的目的。
第三：團組織活動開展困難，缺乏活力。
由于各種主客觀因素的影響，組織團的活動，特別是長期的，集中性的活動變得十分困難。
部分基層團支部工作不正常，團員大會開不起來，一年也組織不了一兩項活動，團組織在青年中的影響力不斷下降。
第四：團組織工作經費缺乏。
由于團員數量減少，每位青工每年20元的活動經費已不能滿足團組織活動的開展。
面對公司共青團面臨的問題和新形勢新任務的需要。
公司共青團工作必須積極主動地調整工作方式、創新工作思路，建立新的工作機制，以提高共青團工作的針對性、時效性，增強團組織的凝聚力、號召力，真正把團組織建設成為黨的后備軍、青年人成長的大學校，從而推動公司的改革發展進程。
第三部分：工作思路與措施 一、擴大共青團工作的覆蓋面。
針對公司團員數量銳減的問題，我們一要拓展共青團的工作對象，把35歲以下的青工全部納入公司共青團的工作對象。
二要以公司黨政工聯合，走出“就團論團”的圈子。
工會與共青團工作的對象都是廣大職工群眾，共青團組織要把工作面輻射到各基層、各領域。
三要加強共青團組織的片區聯合，與油田內外的共青團組織聯合，發展片區活動、片區文化，以開闊視野、增長才干。
讓更多的青年參與團組織活動，壯大共青團隊伍。
二、增強共青團組織的吸引力。
一要將團組織工作定位在有作為才能有地位上，緊密圍繞公司經濟建設、創新增效，找準與企業生產經營的結合點，通過開展學經濟、學業務、學技術、比才干、比貢獻的“三學兩比”活動，開展崗位創效、青年安全監督崗活動，發揮“青年文明示范崗”的窗口作用，讓青年志愿者石油新城展風采帶動公司服務上水平。
二要建立“青年之家”，用溫暖和關愛吸引青年，滿足青工在社交、娛樂和求知等方面的需要，在青工關心的住房、工資、入黨等方面積極給予幫助解決，從而逐步提高團組織在青年人中的威信和地位。
三要通過豐富的文化活動，豐富青年的精神文化需求，達到吸引青年。
圍繞五四運動，舉辦大型文藝匯演、開展青年文化論壇，組織有特長的青工利用文化廣場，開展社區青年文化節，建設“大家樂舞臺”，讓群眾喜聞樂見的健身操、現代舞、交誼舞等活動在青年們的引領下走進社區，走上舞臺，吸引更多的青工參與。
三、解決團組織活動開展困難，缺乏活力的問題。
一要讓團組織活動實現“體力型”向“知識型”轉變。
改變單純地搞義務勞動的工作方式，立足于為青工成長成才服務。
廣泛開展拜師學技、科技攻關，五小改革等活動。
二要從規范基層團組織基礎資料著手，以開展創建“五四紅旗團支部”為載體規范團組織建設，逐步提高基層團組織的管理水平，提高團干隊伍素質，為團組織活動開展提供有力的保證。
三要加強橫向縱向的溝通，擴大共青團工作的影響力。
通過指揮部、公司、基層三級聯創，建立共青團工作文化園，通過與兄弟單位架起互幫、互助、互學橫向聯系的橋梁，通過走出去與油田外部團組織結對聯盟，學習新方法，吸取好經驗，增強共青團工作的活力。
四要抓住當前青年團員追求時尚，引領潮流的特點，緊跟發展的需要，時刻把握時代的脈搏，創新的開展團工作。
舉辦青年朋友感興趣的網絡沖浪、文化沙龍、知心聊吧、心靈之約等充滿青春活力，健康向上的活動，營造共青團活動的新氛圍。
[Page]四、做好上述工作，離不開資金的支持，解決團組織活動經費的問題，可以采取黨委給一點，行政撥一點，工會幫一點，共青團自己動手掙一點的辦法，在8小時內作貢獻，向8小時外開發渠道，提供有償服務，獲取部分經費。
有條件的話還可以向上級部門申請必要的資金和政策支持，創辦共青團實業，實現產業養團、產業興團。
有人說共青團工作在當前形式下是件苦差，組織開展困難，但我要說共青團工作是一首歌，只要你細心耕耘，精心譜曲，照樣能苦中取樂，彈奏出精彩的樂章
如果我這次競聘成功，我的工作目標是：力爭兩年內通過團的豐富載體努力做到服務大局有新貢獻，服務青年有新作為，團的建設有新發展，全面展現公司青年良好的精神風貌。
各位領導、各位同事，古人言：“不可以一時之得意，而自夸其能；亦不可以一時之失意，而自墜其志。
”坦誠地說，我關注競聘結果，渴望參與成功。
但我更重視參與的過程，因為對于年輕的我來說，面對激烈的競爭，參與的過程有時可能比結果更為重要。
總之，無論怎樣，我都會用同樣年輕的心態，直面挑戰，笑對人生
給我一次機會，我將還您十分精彩
謝謝大家
敬的各位領導、老師、親愛的同學們：? 晚上好!我很榮幸能參加這次學生會的競選，我競選的職務是“團委副書記”。
? 我叫洪漢斌，大家可不要誤聽為“黃海冰”哦!他是位影星，我是高一(5)班一名學生。
為 避免誤會，現在我重說一遍，大家一定要記清楚了，我叫洪漢斌，“洪水”的“洪”，“漢族”的“漢”，“文武雙全”的“斌”，也就是今天的9號。
進一中以來，我在班上先后擔任組織委員、團支書、體育委員。
并且一直在校團委會組織部工作。
組織部是一個處理團委會，學生日常事物的部門，在組織部的工作，使我對團委會、學生會有一個較全面的認識，也使自己的工作能力有了較大的提高。
在這大半年的工作中，也曾遇到過許多挫折，也曾失落過、消極過。
但那都已成為過去，這些經歷反而成為我以后工作的寶貴經驗。
它使我明白行動前的決策是多么的重要，否則就會事倍功半。
我在組織部沒有一官半職，但我積極工作，因此我的工作態度和工作能力曾多次得到師生的好評。
這些經歷使我有堅定的信心和足夠的能力參加這次競選。
如若承蒙各位的信任和支持，我有幸當選為團委副書記，我將感激萬分，并將此化為不盡的 動力，在工作中盡職盡責，大膽務實，勇于創新，決不會盲目從事，要有計劃的工作。
在民主平等的基礎上，盡快聯系各位干部，團結起來，制定一個切實可行的方案，在最短的時間內使新一屆團委會，學生會干部進入狀態，使學生會工作步入正軌。
在以后的工作中，并不斷提高管理和自我管理的能力，不斷完善自己。
俗話說：“沒有最好，只有更好。
我相信在領導的信任，上屆干部的幫助，同學們的支持和 自我創新下會使校團委的工作更上一層樓。
這是我今日的承諾，行動能證明一切。
如若當選，定會用實際行動證明自己的能力，實現今日的諾言。
在此也誠心希望在坐各位對我今后的工作進行監督。
最后衷心希望各位投我一票，支持我、鼓勵我。
記住，我是9號，我的演講完畢，謝謝大家!
